Pracownicy ze Wschodu - Warszawa

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w Warszawie?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

pracownicy ze wschodu Warszawa

Jesteśmy agencją pracy specjalizującą się w rekrutacji pracowników ze wschodu dla firm zlokalizowanych w Warszawie i okolicach. Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom naszych Klientów, oferujemy kompleksowe usługi rekrutacyjne, które pozwalają na znalezienie najlepszych kandydatów na rynku pracy.

Nasi doświadczeni rekruterzy posiadają wiedzę na temat specyfiki rynku pracy na wschodzie, dzięki czemu mogą szybko i skutecznie znaleźć kandydatów spełniających wymagania naszych Klientów. Nasze działania opierają się na dokładnej analizie potrzeb pracodawców oraz na wnikliwej selekcji kandydatów.

Nasza agencja pracy to firma, która kładzie duży nacisk na jakość swoich usług oraz na rozwój swojego zespołu. Współpracujemy z najlepszymi specjalistami w dziedzinie rekrutacji oraz doradztwa w zakresie zatrudnienia cudzoziemców.

Zapewniamy naszym Klientom indywidualne podejście oraz szybką reakcję na ich potrzeby i wymagania. Nasza agencja pracy to firma, która zawsze stawia na jakość oraz zadowolenie swoich Klientów i pracowników.

Nasza agencja pracy to nie tylko pośrednictwo w rekrutacji pracowników ze wschodu, ale także kompleksowe wsparcie dla pracodawców. Zależy nam na tym, aby nasi Klienci byli zadowoleni z naszych usług i dlatego oferujemy także pomoc w kwestiach związanych z formalnościami związanymi z zatrudnieniem cudzoziemców.

Jesteśmy przekonani, że nasza agencja pracy to najlepsze rozwiązanie dla firm poszukujących wykwalifikowanej i zaangażowanej siły roboczej z wschodu. Dzięki naszym usługom Klienci mogą zaoszczędzić czas i pieniądze, a jednocześnie zwiększyć efektywność swojej pracy.

Nasza agencja pracy to zespół profesjonalistów, którzy posiadają wiedzę i doświadczenie w rekrutacji pracowników z różnych krajów wschodnich. Współpracujemy z agencjami pracy z Ukrainy, Białorusi, Rosji i innych krajów, dzięki czemu mamy dostęp do bogatego poolu kandydatów.

Wszyscy nasi pracownicy są w pełni zatrudnieni na zasadach legalnych i posiadają odpowiednie kwalifikacje oraz doświadczenie w pracy na danym stanowisku. Przeprowadzamy weryfikację kandydatów, sprawdzając ich referencje oraz umiejętności językowe.

Zapewniamy naszym Klientom szybki czas reakcji oraz elastyczność w dostosowywaniu oferty do indywidualnych potrzeb i wymagań. Współpraca z nami to gwarancja bezpieczeństwa i jakości usług.

Nasza agencja pracy to także firma, która dba o dobre relacje z pracownikami oraz zapewnia im pełne wsparcie na każdym etapie rekrutacji oraz w trakcie zatrudnienia. Stawiamy na transparentność, dlatego wszystkie warunki umowy są przedstawiane jasno i precyzyjnie.

Dbamy o to, aby nasi pracownicy byli zadowoleni z warunków zatrudnienia i mieli zapewnione bezpieczne i godne warunki pracy. Zapewniamy im pomoc w kwestiach formalnych, takich jak uzyskanie zezwolenia na pracę, zakwaterowanie, transport oraz inne potrzebne dokumenty.

Jesteśmy przekonani, że nasza agencja pracy to najlepsze rozwiązanie dla pracodawców poszukujących wykwalifikowanej siły roboczej ze Wschodu oraz dla pracowników, którzy szukają stabilnej pracy w Polsce.

Zapraszamy do kontaktu i rozpoczęcia owocnej współpracy z nami. Nasz zespół jest gotowy, by pomóc w realizacji celów biznesowych naszych Klientów oraz zapewnić pracownikom godne i bezpieczne warunki zatrudnienia.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu
Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl		Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

Praca tymczasowa i leasing pracowniczy

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.

 

 

Ważne: Użytkowanie strony oznacza zgodę na używanie plików Cookies i innych technologii. Więcej w polityce prywatności