Pracownicy ze Wschodu - pomorskie

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w pomorskiem?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

pracownicy ze wschodu pomorskie

Jesteśmy agencją pracy specjalizującą się w rekrutowaniu pracowników z krajów Europy Wschodniej do pracy na terenie województwa pomorskiego.

Zapewniamy kompleksową obsługę rekrutacji oraz selekcji kandydatów, którzy spełniają wymagania naszych klientów. Dzięki naszemu doświadczeniu oraz zaangażowaniu w proces rekrutacyjny, gwarantujemy wysoką jakość usług oraz satysfakcję pracodawców z naszych usług.

Nasza baza danych zawiera tysiące wykwalifikowanych kandydatów z różnych branż i dziedzin, którzy są gotowi do podjęcia pracy na terenie Pomorza. Oferujemy kandydatów z doświadczeniem w takich branżach jak: przemysł, produkcja, logistyka, budownictwo, gastronomia, opieka zdrowotna oraz wiele innych.

Wszyscy nasi kandydaci posiadają wymagane kwalifikacje oraz dokumenty potrzebne do podjęcia pracy w Polsce, takie jak ważne pozwolenia na pracę oraz ubezpieczenie zdrowotne. Współpracujemy z wiodącymi agencjami pracy w krajach Europy Wschodniej, dzięki czemu jesteśmy w stanie zapewnić naszym klientom najlepszych kandydatów.

W naszej ofercie znajdą Państwo również wsparcie w organizacji transportu oraz zakwaterowania dla pracowników. Zapewniamy kompleksową obsługę od momentu wyboru kandydata, aż do jego przyjazdu na miejsce pracy.

Wierzymy, że nasi kandydaci mogą być cennym dodatkiem do Państwa zespołu i pomóc w osiągnięciu sukcesu biznesowego. Dlatego też zapraszamy do skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych i złożenia zapytania ofertowego.

Dzięki naszemu podejściu opartemu na indywidualnym podejściu do każdego klienta, jesteśmy w stanie dostosować nasze usługi do Państwa potrzeb i wymagań. Stawiamy na transparentność w procesie rekrutacyjnym i zapewniamy pełną informację o kandydacie, który zostanie wybrany do pracy w Państwa firmie.

Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom klientów, oferujemy również możliwość testowania kandydatów przed ich zatrudnieniem. Dzięki temu, mogą Państwo poznać umiejętności oraz kompetencje kandydata i wybrać osobę, która najlepiej pasuje do Państwa wymagań.

Jesteśmy zawsze gotowi do pomocy i służymy wsparciem w procesie rekrutacyjnym, a także w trakcie pracy z kandydatami. Dzięki nam, Państwa rekrutacja będzie szybsza i bardziej efektywna, co pozwoli zaoszczędzić czas i koszty związane z procesem rekrutacyjnym.

Zapewniamy również pełną poufność danych naszych klientów oraz kandydatów, co pozwala na bezpieczną i legalną rekrutację. Nasze doświadczenie oraz wiedza na temat rynku pracy pozwala nam na dostarczenie usług na najwyższym poziomie.

Wierzymy, że nasza agencja pracy może stać się wartościowym partnerem dla Państwa firmy. Działamy szybko i sprawnie, co pozwala na rekrutację najlepszych kandydatów w krótkim czasie. Dostarczamy rozwiązania dostosowane do Państwa potrzeb, co gwarantuje skuteczne wsparcie w procesie rekrutacji pracowników.

Dzięki naszemu doświadczeniu oraz wiedzy na temat rynku pracy, jesteśmy w stanie zapewnić Państwu najlepszych kandydatów z Europy Wschodniej. Dbamy o jakość naszych usług oraz satysfakcję klientów, dlatego oferujemy atrakcyjne warunki współpracy oraz konkurencyjne ceny.

Jeśli szukają Państwo wykwalifikowanych pracowników z Europy Wschodniej, to nasza agencja pracy jest najlepszym wyborem. Zaufaj nam i przekonaj się o naszych umiejętnościach i doświadczeniu.

Serdecznie zapraszamy do kontaktu i skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych. Jesteśmy przekonani, że nasi kandydaci będą cennym zasobem dla Państwa firmy i pozwolą na osiągnięcie zamierzonych celów biznesowych.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu
Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl		Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

Praca tymczasowa i leasing pracowniczy

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.

 

 

Ważne: Użytkowanie strony oznacza zgodę na używanie plików Cookies i innych technologii. Więcej w polityce prywatności