Pracownicy ze Wschodu - opolskie

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w opolskiem?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

Jesteśmy agencją pracy specjalizującą się w rekrutacji pracowników z krajów wschodnich dla firm z Opolskiego. Zdajemy sobie sprawę z trudności, jakie wiążą się z poszukiwaniem odpowiednich pracowników, dlatego oferujemy nasze doświadczenie oraz sieć kontaktów, aby pomóc w znalezieniu odpowiednich kandydatów.

Działamy na rynku od wielu lat i zdobyliśmy cenne doświadczenie w rekrutacji pracowników z Ukrainy, Białorusi, Rosji i innych krajów wschodnich. Nasza kadra jest wykwalifikowana i zawsze dokłada wszelkich starań, aby znaleźć najlepszych kandydatów dla naszych klientów.

Współpracujemy z różnymi sektorami przemysłu, w tym z produkcją, budownictwem, gastronomią i opieką zdrowotną. Posiadamy bazę danych wykwalifikowanych kandydatów, którzy są gotowi podjąć pracę w Opolskim i okolicach.

Współpracując z nami, możecie Państwo mieć pewność, że otrzymacie najlepszych pracowników z krajów wschodnich, którzy są gotowi do podjęcia pracy w Opolskim. Zapewniamy szybki czas reakcji oraz konkurencyjne ceny za nasze usługi.

Nasze doświadczenie w rekrutacji pracowników z krajów wschodnich pozwala nam na dostosowanie się do indywidualnych potrzeb i wymagań naszych klientów. Dzięki temu, jesteśmy w stanie zaproponować odpowiednich kandydatów, którzy posiadają odpowiednie umiejętności i doświadczenie, aby sprostać wymaganiom Państwa firmy.

W naszej agencji rekrutacyjnej skupiamy się nie tylko na znalezieniu pracowników z zagranicy, ale również na zapewnieniu im odpowiednich warunków pracy i życia w Polsce. W ramach naszych usług organizujemy zakwaterowanie i transport dla pracowników z zagranicy oraz pomagamy w załatwieniu wszelkich formalności związanych z ich zatrudnieniem.

Nasi pracownicy posiadają również niezbędne umiejętności językowe, co ułatwia komunikację z pracodawcami oraz umożliwia skuteczne wdrożenie ich do pracy. Ponadto, oferujemy im szkolenia, które pozwolą na doskonalenie umiejętności i kwalifikacji zawodowych.

Nasza agencja pracy cechuje się profesjonalnym podejściem do rekrutacji pracowników z zagranicy. Jesteśmy świadomi, że każda firma ma inne wymagania i potrzeby, dlatego oferujemy elastyczne rozwiązania, które pozwalają na dostosowanie się do wymagań każdego klienta.

Jesteśmy przekonani, że nasza agencja pracy z wschodu to idealne rozwiązanie dla firm poszukujących pracowników z zagranicy. Nasze doświadczenie w rekrutacji, organizacji i koordynacji zatrudnienia pracowników z zagranicy pozwala nam na szybkie i efektywne znalezienie odpowiednich kandydatów dla naszych klientów.

Nasze usługi rekrutacyjne obejmują nie tylko znalezienie odpowiednich pracowników, ale także zapewnienie im odpowiednich warunków życia i pracy w Polsce. Dzięki temu, pracownicy z zagranicy są w stanie skupić się na pracy, co pozytywnie wpływa na wyniki Państwa firmy.

Nasza agencja pracy z wschodu jest zawsze gotowa do wsparcia Państwa firmy w rekrutacji i zatrudnianiu pracowników z zagranicy. Zapewniamy elastyczne podejście, szybką reakcję i konkurencyjne ceny. Nasze usługi są skierowane do firm z różnych sektorów przemysłu, takich jak produkcja, budownictwo, gastronomia czy opieka zdrowotna.

Jesteśmy przekonani, że nasza agencja pracy z wschodu to idealne rozwiązanie dla Państwa firmy. Dzięki naszemu doświadczeniu i zaangażowaniu, jesteśmy w stanie dostarczyć najlepszych kandydatów, którzy pomogą Państwu w osiągnięciu sukcesu.

Zapraszamy do kontaktu z naszą agencją i skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych. Razem znajdziemy najlepszych pracowników dla Państwa firmy i przyczynimy się do wzrostu Państwa biznesu.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu

Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl
Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.