Pracownicy ze Wschodu - Łódź

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w Łodzi?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

pracownicy ze wschodu Łódź

Witamy w naszej agencji pracy, specjalizującej się w rekrutacji pracowników z Europy Wschodniej dla firm w Łodzi i okolicach. Z dumą oferujemy usługi rekrutacyjne dla przedsiębiorstw poszukujących wykwalifikowanych pracowników z Ukrainy, Białorusi i innych krajów wschodnich.

Jako agencja pracy, rozumiemy, jak trudno jest znaleźć odpowiednich pracowników w obecnej sytuacji na rynku pracy. Dlatego oferujemy skuteczne i wydajne usługi rekrutacyjne, które pomagają pracodawcom znaleźć najlepszych kandydatów do pracy.

Nasza agencja składa się z zespołu doświadczonych specjalistów ds. rekrutacji, którzy posiadają szerokie doświadczenie w poszukiwaniu, wybieraniu i zatrudnianiu pracowników z Europy Wschodniej. Wykorzystujemy najnowsze narzędzia i technologie, aby zapewnić naszym klientom najwyższą jakość usług.

Dzięki naszym usługom rekrutacyjnym, klienci mogą skutecznie i wydajnie znaleźć wykwalifikowanych pracowników z Europy Wschodniej do swoich firm w Łodzi i okolicach. Zapewniamy również wsparcie i doradztwo dla pracodawców w zakresie zatrudnienia pracowników z zagranicy.

Oferujemy również konkurencyjne stawki za nasze usługi, aby pomóc Ci zaoszczędzić czas i pieniądze w procesie rekrutacji. Nasze usługi są elastyczne i dopasowane do indywidualnych potrzeb każdego klienta, więc możesz mieć pewność, że otrzymasz najlepszą ofertę dostosowaną do Twoich wymagań.

Dodatkowo, jako agencja pracy zwracamy uwagę na jakość i bezpieczeństwo rekrutowanych pracowników. Przeprowadzamy staranne weryfikacje kwalifikacji, doświadczenia i referencji kandydatów, aby zapewnić, że spełniają one wymagania naszych klientów i są odpowiedni dla danego stanowiska pracy.

Ponadto, zapewniamy naszym klientom wsparcie w procesie zatrudnienia pracowników z zagranicy, w tym wizy i dokumentacje związane z legalnym zatrudnieniem. W ten sposób pomagamy naszym klientom zminimalizować ryzyko związane z rekrutacją pracowników z zagranicy i zapewnić, że wszystkie formalności są przeprowadzone w sposób bezpieczny i zgodny z obowiązującymi przepisami.

Współpracując z nami, możesz mieć pewność, że Twoja firma otrzyma najlepszych pracowników z Europy Wschodniej, którzy będą pasować do Twojego zespołu i pomogą w osiąganiu celów biznesowych. Jako agencja pracy, jesteśmy dumni z naszych wyników i sukcesów, które osiągamy dla naszych klientów.

Jako agencja pracy, oferujemy również naszym klientom pełne wsparcie i doradztwo w zakresie kultury i zwyczajów pracowników z Europy Wschodniej. Rozumiemy, że każda kultura ma swoje specyfiki, zwyczaje i wartości, które mogą wpłynąć na relacje między pracodawcami a pracownikami. Dlatego też, nasza agencja jest gotowa pomóc w nauce o kulturze i tradycjach pracowników z Europy Wschodniej, co może pomóc w zrozumieniu ich potrzeb i oczekiwań.

Nasza agencja pracy zawsze dąży do zadowolenia naszych klientów i zapewnienia najlepszej jakości usług. Właśnie dlatego, nasz zespół składa się z wykwalifikowanych specjalistów ds. rekrutacji, którzy posiadają szeroką wiedzę i doświadczenie w rekrutacji pracowników z Europy Wschodniej.

Jeśli poszukujesz wykwalifikowanych pracowników z Europy Wschodniej, skontaktuj się z nami już dziś, a nasz zespół pomoże Ci w znalezieniu najlepszych kandydatów. Jesteśmy zawsze gotowi do pomocy i odpowiedzi na wszelkie pytania.

Skontaktuj się z nami już dziś, aby poznać więcej informacji o naszych usługach rekrutacyjnych dla pracowników z Europy Wschodniej. Nasz zespół jest gotowy do pomocy i odpowiedzi na wszystkie Twoje pytania. Działamy szybko i skutecznie, aby zapewnić Ci najlepsze wyniki rekrutacji pracowników.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu
Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl		Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

Praca tymczasowa i leasing pracowniczy

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.

 

 

Ważne: Użytkowanie strony oznacza zgodę na używanie plików Cookies i innych technologii. Więcej w polityce prywatności