Pracownicy ze Wschodu - kujawsko-pomorskie

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w kujawsko-pomorskiem?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

pracownicy ze wschodu kujawsko-pomorskie

Jesteśmy agencją pracy specjalizującą się w rekrutacji pracowników ze wschodu dla firm zlokalizowanych w województwie kujawsko-pomorskim. Nasza firma działa już od kilku lat i zdobyliśmy duże doświadczenie w obsłudze pracodawców poszukujących wykwalifikowanych i zaangażowanych pracowników.

Naszym celem jest zapewnienie Państwu najlepszych kandydatów na rynku pracy z krajów wschodnich, którzy są gotowi do podjęcia pracy w Polsce. Działamy na podstawie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, co pozwala nam na legalną rekrutację pracowników z zagranicy i ich zatrudnienie u Państwa w firmie.

Zajmujemy się rekrutacją pracowników z różnych branż, w tym: produkcja, budownictwo, gastronomia, opieka nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi oraz wiele innych.

Jako agencja pracy specjalizująca się w rekrutacji pracowników ze wschodu, oferujemy konkurencyjne ceny za nasze usługi. Jesteśmy elastyczni i otwarci na negocjacje, aby dostosować naszą ofertę do indywidualnych potrzeb Państwa firmy.

Zapewniamy, że wybierając naszą agencję pracy, otrzymają Państwo najlepszych kandydatów z krajów wschodnich, którzy przyczynią się do rozwoju i sukcesu Państwa firmy. Jesteśmy przekonani, że nawiązanie z nami współpracy przyniesie Państwu wiele korzyści.

Jako agencja pracy specjalizująca się w rekrutacji pracowników ze wschodu, posiadamy szeroką bazę danych kandydatów, którzy są gotowi do podjęcia pracy w Polsce. Nasza agencja oferuje Państwu szybką i skuteczną rekrutację pracowników z zagranicy, dzięki czemu mogą Państwo skrócić czas poszukiwań odpowiedniego pracownika i zminimalizować ryzyko związanego z rekrutacją.

Nasi kandydaci posiadają różne kwalifikacje i doświadczenie w różnych branżach, dlatego zawsze możemy dopasować najlepszego kandydata do potrzeb Państwa firmy. Dbamy o to, aby każdy pracownik był odpowiednio przygotowany do pracy w Polsce i spełniał wszystkie wymagania formalne związane z zatrudnieniem.

Jesteśmy zawsze otwarci na indywidualne potrzeby i oczekiwania Państwa firmy. Dlatego też, oferujemy elastyczność w zakresie warunków współpracy i dostosowujemy się do Państwa wymagań. Nasza agencja posiada szerokie doświadczenie w rekrutacji pracowników z zagranicy, co pozwala nam na szybkie i skuteczne działanie.

esteśmy świadomi, że rekrutacja pracowników z zagranicy może wiązać się z pewnymi trudnościami i wymagać specjalistycznej wiedzy. Dlatego też, jako agencja pracy specjalizująca się w rekrutacji pracowników ze wschodu, oferujemy Państwu kompleksową obsługę rekrutacyjną oraz wsparcie na każdym etapie procesu.

Nasza agencja posiada wieloletnie doświadczenie w rekrutacji pracowników z zagranicy i znamy doskonale specyfikę rynku pracy. Jesteśmy w stanie szybko i skutecznie dopasować odpowiedniego pracownika do potrzeb Państwa firmy.

W trakcie rekrutacji dbamy o to, aby każdy pracownik spełniał wymagania formalne związane z zatrudnieniem, takie jak pozwolenia na pracę i ubezpieczenia społeczne. Zapewniamy również obsługę administracyjną, taką jak przygotowanie umowy o pracę, wypełnienie deklaracji podatkowych oraz wszelkich innych dokumentów związanych z zatrudnieniem.

Zapewniamy, że współpraca z naszą agencją pracy to gwarancja wysokiej jakości usług oraz zadowolenia zatrudnionych pracowników i Państwa firmy. Jesteśmy przekonani, że nasi kandydaci z krajów wschodnich to doskonały wybór dla firm zlokalizowanych w województwie kujawsko-pomorskim, które poszukują wykwalifikowanych i zaangażowanych pracowników.

Zapraszamy do kontaktu i umówienia się na spotkanie, aby poznać naszą ofertę i dowiedzieć się, jak możemy pomóc w pozyskaniu najlepszych pracowników z zagranicy dla Państwa firmy.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu
Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl		Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

Praca tymczasowa i leasing pracowniczy

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.

 

 

Ważne: Użytkowanie strony oznacza zgodę na używanie plików Cookies i innych technologii. Więcej w polityce prywatności