Pracownicy ze Wschodu - Katowice

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w Katowicach?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

Jesteśmy agencją pracy specjalizującą się w rekrutacji pracowników ze wschodu dla firm z Katowic i okolic. Nasza oferta skierowana jest do pracodawców, którzy chcą zatrudnić wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników z Ukrainy, Białorusi czy Rosji.

Działamy na rynku rekrutacyjnym od wielu lat i mamy duże doświadczenie w pozyskiwaniu pracowników dla różnych branż, w tym przemysłu, budownictwa, logistyki czy gastronomii. Nasza agencja cechuje się profesjonalnym podejściem do każdego zlecenia oraz indywidualnym podejściem do każdego klienta.

Działamy zgodnie z obowiązującymi przepisami i dbamy o to, aby nasi pracownicy mieli wszystkie wymagane dokumenty oraz niezbędne kwalifikacje do wykonywania danego zawodu. Nasza agencja zapewnia również stałą opiekę i wsparcie zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. W przypadku jakichkolwiek problemów czy pytań zawsze służymy pomocą i doradzamy najlepsze rozwiązania.

Nasze usługi są cenowo konkurencyjne, a jednocześnie oferujemy wysoką jakość rekrutacji. Staramy się dopasować ofertę do indywidualnych potrzeb każdego klienta, uwzględniając specyfikę danej branży oraz wymagania danego stanowiska pracy.

Dzięki współpracy z nami pracodawcy zyskują wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników, którzy są gotowi podjąć pracę w Polsce. Zapewniamy szybkie i efektywne pozyskiwanie kandydatów oraz pomoc w organizacji formalności związanych z legalizacją pobytu i pracy.

Jeśli poszukujesz solidnych i zaangażowanych pracowników ze wschodu, skontaktuj się z nami. Z przyjemnością pomożemy w znalezieniu najlepszych kandydatów dla Twojej firmy.

Nasi pracownicy to osoby z doświadczeniem w różnych branżach, którzy są gotowi do podjęcia pracy w Polsce. Dzięki naszej pomocy w pozyskaniu i zatrudnieniu pracowników ze wschodu, pracodawcy zyskują dostęp do wykwalifikowanych specjalistów w swojej dziedzinie.

Zapewniamy, że każdy pracownik przez nas rekrutowany jest dokładnie weryfikowany pod względem kwalifikacji oraz legalności pobytu i pracy w Polsce. Ponadto, oferujemy pomoc w organizacji transportu oraz zapewniamy pracownikom wsparcie na każdym etapie ich pobytu w Polsce.

Współpraca z naszą agencją pozwala na znaczne skrócenie czasu pozyskiwania pracowników, co pozwala na szybkie i efektywne wypełnienie braków kadrowych. Oferujemy elastyczność w doborze sposobu współpracy, tak aby jak najlepiej dopasować naszą ofertę do potrzeb każdej firmy.

Jeśli potrzebujesz wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników ze wschodu, skontaktuj się z nami. Jesteśmy przekonani, że nasza oferta spełni Państwa oczekiwania i pozwoli na skuteczne zatrudnienie pracowników.

Nasza agencja posiada szeroką bazę kandydatów, którzy są gotowi do podjęcia pracy w Polsce. Dokładamy wszelkich starań, aby każdy z nich spełniał wymagania naszych klientów oraz posiadał odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie w danej branży.

Przywiązujemy dużą wagę do dobrego kontaktu z klientami oraz wywiązywania się z naszych zobowiązań. Zawsze staramy się sprostać wymaganiom naszych klientów oraz zapewnić im najlepsze rozwiązania w zakresie rekrutacji pracowników.

Współpraca z nami pozwala na zaoszczędzenie czasu i pieniędzy na procesie rekrutacji. Jesteśmy w stanie szybko i sprawnie pozyskać odpowiednich kandydatów dla każdej branży i stanowiska pracy.

Jeśli szukasz wykwalifikowanych i rzetelnych pracowników ze wschodu, skontaktuj się z nami. Zapewniamy pełne wsparcie i profesjonalną obsługę na każdym etapie współpracy.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu

Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl
Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.