Pracownicy ze Wschodu - Bytom

Poszukujesz niezawodnych i kompetentnych pracowników ze Wschodu w Bytomiu?

 

Skontaktuj się z Nami i zobacz co mamy do zaoferowania

E-mail: elena@apsprofit.pl

    tel. +48 503 589 200 

pracownicy ze Wschodu Bytom

Jesteśmy agencją pracy z doświadczeniem w rekrutowaniu pracowników ze wschodu, którzy mogą spełnić wymagania firm działających w Bytomiu. Oferujemy kompleksowe usługi rekrutacyjne, które pomogą Państwu znaleźć odpowiednich pracowników do swojej firmy.

Jesteśmy w pełni zaangażowani w proces rekrutacji i zapewniamy Państwu pełną obsługę od początku do końca. Z nami rekrutacja pracowników ze wschodu będzie łatwiejsza i bardziej efektywna. Skontaktuj się z nami, aby uzyskać więcej informacji.

Nasza agencja ma wiele lat doświadczenia w rekrutacji pracowników ze wschodu, dzięki czemu jesteśmy w stanie zaproponować najlepsze rozwiązania, które pomogą w zatrudnieniu odpowiednich pracowników do Państwa firmy. Współpracujemy z najlepszymi kandydatami, którzy posiadają odpowiednie kwalifikacje i doświadczenie zawodowe.

Nasze usługi są w pełni dostosowane do potrzeb Państwa firmy, a nasze ceny są konkurencyjne. Jesteśmy przekonani, że z naszą pomocą uda się Państwu znaleźć najlepszych pracowników, którzy będą w stanie spełnić Państwa oczekiwania i przyczynić się do rozwoju Państwa biznesu.

Zapraszamy do skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych i dołączenia do grona zadowolonych klientów, którzy zaufali naszej agencji w procesie rekrutacji pracowników ze wschodu.

Nasza agencja zawsze stawia na indywidualne podejście do każdego klienta. Zawsze słuchamy Państwa potrzeb i oczekiwań, aby dostarczyć rozwiązania dopasowane do konkretnych wymagań. Niezależnie od branży, w której Państwa firma działa, jesteśmy w stanie znaleźć odpowiednich pracowników ze wschodu, którzy będą najlepiej pasować do Państwa zespołu.

Nasi specjaliści posiadają szerokie doświadczenie w rekrutowaniu pracowników z różnych krajów wschodnich, takich jak Ukraina, Białoruś, Rosja czy Kazachstan. Dzięki temu jesteśmy w stanie skutecznie przeprowadzić proces rekrutacji, który zakończy się zatrudnieniem najlepszych kandydatów.

Nasza agencja oferuje także stałe wsparcie w zakresie administracyjnym i prawnym, dzięki czemu proces zatrudnienia pracowników ze wschodu jest prostszy i bardziej efektywny. Nasze usługi obejmują m.in. załatwianie formalności związanych z legalnym zatrudnieniem pracowników z zagranicy, a także pomoc w uzyskaniu wszelkich niezbędnych dokumentów.

Nasza agencja pracy dla pracodawców poszukujących pracowników ze wschodu oferuje pełne wsparcie w procesie rekrutacji i zatrudnienia. Nasza oferta skierowana jest do firm z różnych branż, które potrzebują kompetentnych i wykwalifikowanych pracowników, gotowych do pracy w Polsce.

W naszej pracy kładziemy nacisk na jakość i dokładność, dlatego każdy kandydat przedstawiony Państwu zostaje dokładnie zweryfikowany pod kątem umiejętności językowych oraz zawodowych. Wszyscy kandydaci posiadają potrzebne umiejętności i doświadczenie zawodowe, dzięki czemu są gotowi do pracy od pierwszego dnia.

Nasze usługi obejmują m.in. rekrutację pracowników zgodnie z Państwa wymaganiami, organizację wizyt kandydatów w Polsce, tłumaczenia dokumentów oraz pomoc w załatwianiu formalności związanych z legalnym zatrudnieniem pracowników z zagranicy.

Nasi specjaliści są zawsze dostępni dla Państwa i gotowi do pomocy na każdym etapie procesu rekrutacyjnego. Nasza agencja gwarantuje szybką i skuteczną rekrutację, która zakończy się zatrudnieniem najlepszych kandydatów.

Działamy na terenie Bytomia i okolic, ale także w innych miastach w Polsce. Zawsze jesteśmy dostępni dla Państwa i gotowi do pomocy w procesie rekrutacji pracowników ze wschodu.

Jeśli Państwa firma potrzebuje pracowników z zagranicy, zapraszamy do skorzystania z naszych usług rekrutacyjnych. Z nami proces rekrutacji będzie prostszy i bardziej efektywny, a zatrudnienie pracowników ze wschodu przyniesie Państwu korzyści i przyczyni się do rozwoju Państwa biznesu.

Zapraszamy do kontaktu:

Artur Sawastian
Prezes Zarządu
Tel. +48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
Tel. kom. +48 503 14 66 30
E-mail: artur@apsprofit.pl		Olena Sorokopud
Kierownik Działu Rekrutacji – Pracownicy ze Wschodu
Tel. kom. +48 503 589 200
+48 914 624 312 – Fax. +48 914 624 071
E-mail: elena@apsprofit.pl

Praca tymczasowa i leasing pracowniczy

APS PROFIT POLSKA SP. Z O.O.

ul. Emilii Plater 14B/U1, 71-635 Szczecin
tel. +48 91 462 43 12, fax +48 91 462 40 71





FAQ – pytania i odpowiedzi

Do zatrudnienia na terenie Polski obywateli z UE niezbędne jest udzielone mu zezwolenie na pobyt (przy pobycie stałym) oraz na podjęcie zatrudnienia. Następnie należy podpisać umowę, przetłumaczoną na język kandydata, zgłosić tę osobę do ZUSu, zameldować ją i znaleźć lekarza rodzinnego. Dzięki współpracy z APS Profit, załatwienie i dopilnowanie wszelkich formalności leży po stronie agencji.

APS Profit to agencja zatrudnienia, pozyskująca pracowników zarówno z Polski, jak i z zagranicy. Oferujemy leasing pracowników, jednorazowe rekrutacje, usługi outsourcingowe i kadrowo - płacowe. Trafiają do nas osoby poszukujące pracy oraz przedsiębiorstwa potrzebujące dodatkowej siły roboczej lub pomocy w znalezieniu odpowiednich pracobiorców.

W przypadku Ukraińców, łączy nas bliskość kulturowa i językowa. Osoby te mają dużo chęci i motywacji do pracy, gdyż przyjeżdżają do Polski w celach zarobkowych. Formalności nie są bardziej skomplikowane, niż w przypadku przyjmowania do pracy rodaków, a dzięki temu, iż są to pracownicy tymczasowi, ilość zatrudnianych osób można dopasować do potrzeby chwili.

Leasing pracowniczy polega na “wynajmie” siły roboczej, którą zatrudnia agencja. Pracownik zostaje oddelegowany do podmiotu, który jest nazywany pracodawcą - użytkownikiem, zgodnie z ustawą o pracy tymczasowej. Pozwala to na efektywne zarządzanie kadrą w przedsiębiorstwie, w ten sposób racjonalizuje się koszty związane z zatrudnieniem. W przypadku sezonowości branży, można elastycznie dopasować zasoby ludzkie do aktualnych potrzeb. Jest to także pomoc dla firm, w których następuje duża rotacja personelu. Obowiązki wynikające z Kodeksu Pracy i cała administracja kadrowo - płacowa spoczywa na podmiocie wynajmującym.

Wystarczy zgłosić się do nas, przedstawiając swoje zapotrzebowanie i wymagania. Dobierzemy odpowiednich pracowników z wymaganymi kwalifikacjami, na okres, jakim są Państwo zainteresowani. Dbamy o wszystkie szczegóły, aby każda ze stron była zadowolona i usatysfakcjonowana.

Oprócz oczywistych kwestii, jak prawo do wynagrodzenia i traktowania na równi z innymi, pracownik tymczasowy za każdy miesiąc przepracowany u jednego pracodawcy - użytkownika ma prawo do dwóch dni urlopu wypoczynkowego. Jeśli nie zostanie on wykorzystany, agencja jest zobowiązana do wypłaty należnego ekwiwalentu pieniężnego. Ponadto, ma także prawo do dochodzenia odszkodowań i korzystania ze wszystkich urządzeń socjalnych.

Outsourcing płacowy to zlecenie zewnętrznej firmie całej lub częściowej obsługi płacowej i kadrowej w firmie. Odciąża to pracowników przedsiębiorstwa, redukuje koszty związane z utrzymaniem osobnego działu i nie wymaga przeprowadzania rekrutacji do niego.

Oferta pracowników tymczasowych kierowana jest głównie do firm, które obejmuje sezonowość i nie mają potrzeby zatrudniać pełnej kadry przez cały rok. Również w sytuacjach, gdzie jest duża rotacja pracowników bądź gdy potrzeba ludzi z konkretnymi kwalifikacjami tylko przez pewien czas. Każde przedsiębiorstwo może podjąć się takiego zatrudnienia, służy to obniżeniu kosztów i formalności związanych z zatrudnianiem.

Do każdej rekrutacji podchodzimy skrupulatnie i z pełnym zaangażowaniem. Kierujemy się wymaganiami i oczekiwaniami przyszłego pracodawcy, szukamy osób doświadczonych i z odpowiednimi kwalifikacjami.

 

Nie, mamy również ogłoszenia dla osób poszukujących prac umysłowych, np. w biurze w dziale kadr. Warto się z nami skontaktować nawet, gdy w danej chwili na stronie internetowej nie ma umieszczonych takich ogłoszeń - przekażemy wszystkie posiadane informacje.

 

 

Ważne: Użytkowanie strony oznacza zgodę na używanie plików Cookies i innych technologii. Więcej w polityce prywatności